時短メイクを勝手に応援するサイト
最近のベースメイクはこれ↓
DHCの
ミネラルウォータリーファンデーション
このファンデ、
もう数日使ってるんですが
▼
①肌がみずみずしい雰囲気になる!
②乾燥しづらい!
③毛穴を目立たなくしてくれる!
④カバー力はあるのに透明感が出る!
⑤厚塗りしていうるように見えず自然!
⑥伸びもよくて使いやすい!
⑦肌がキレイに見える!
厚塗りに見えないのに
カバー力もあって、ツヤ感も出て、、、
1501円とリーズナブルなのに
めちゃいいです
コレはリピするかも
時短メイクは長く使うものだから、しっかり吟味!
なぜか似合わない、という経験はありませんか?
そういった場合は、サイズが合っていません。
ファッション診断のレッスンにはワードローブ診断が付いていますが、
サイズが大きすぎて似合って見えないという理由が思った以上に多いです。
多くの方は、大きいサイズのみを試着して、
「入ったからOK!」と大きいサイズを買ってしまっているようです。
今はショップスタッフの方も、あんまり信用できないケースも多いです(^_^;)
明らかに大きいのに、
「お似合いです〜」「今はこうやってゆるく着るのが普通ですよ〜」と
適当なことを言われることも非常に多いです!
しかし、の記事でも書いたように、
大きめのサイズは、身幅が広くなってものすごく野暮ったくて変になります。
背が高いからLサイズではありません。
背が高くても、華奢であれば、トップスはSサイズを着たほうがいいケースもたくさんあります。
(175cmを超えるとトップスの丈が問題になるので、その場合は、身長高めで細身の方ターゲットのブランドにすべきですが)
太っているからLサイズ、と思っている方でも、実際はそんなに太っておらず、
Lなんて大きすぎる、というケースも多々あります。
背が低い方は、ちょっとでもトップスの丈が長すぎると、全てが台無しになるくらい、致命傷です。
皆さんは、大きいサイズだけ試着していないでしょうか?
最低でも2サイズは試着していますか?
試着している、という方でも、小さいサイズから試していますか?
自分に合うサイズを選ぶコツは、同じデザインで複数のサイズ展開をしていたら、
まずは小さいサイズから試着してみることです。
まずは、これまでの思い込みを一切なくして、
騙されたと思って、一番小さいサイズから試してみて下さい。
それでパツパツになるとか、着られない、という場合は、サイズを上げましょう。
入らなかったどうしよう、と思って小さいサイズを試せない、というお話を聞いたことがあります。
試着室はあなた一人しかいないのだから、何も問題ありません。
店員さんに見られたくなければ、見せないでさっさと脱いでしまえばいいし、
入らなかった、と言うのが恥ずかしい、というのも、自意識過剰です。
そもそも、誰も気にしちゃいません。
サイズをあれこれ試すなんて、普通のことだからです。
あなたの服のサイズはもっと小さい!これを是非覚えておいてください(^o^)
★今後のセミナー★
1月以降にまた考えています。
★レッスンの空き状況★
12月は満席となりました。
1月以降のレッスン受付しております。
年末年始のお休み予定は12/29〜1/5です。
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40分で理解する時短メイク
就職活動のためのメイク&ファッションレッスンでした。
私は、元会社員で採用試験をやっていた側の人事経験者でもあります。
よく言われがちな「黒スーツ」とか「ベージュアイシャドウ」を付けるべき、というものは、
正直「受かるための理由」にも、「落ちた理由」にもなりません。
それを身に付けていないからといって落ちることは100%ありません。
落ちたとしたら、別の理由があるだけです。
じゃあ何のためにそれやるの?ってことですよね。
そう言われるようになったのは、「無難にするため」なんじゃないかと推測します。
日本は、過剰に「目立たないこを」を良しとする空気がありますからね・・・。
でも、逆に無難すぎたら印象に残らないし、ましてや似合わなくて第一印象悪くなる方が不利です。
華美にならない程度で、似合う状態って作れるんですよ。
それをやった方が、採用率は跳ね上がります。
神コスメなんて、全員に似合うなんてものはなく、
自分に似合うものが神コスメに決まっています。
就職活動とは、自分を売り込むための営業活動です。
自分の魅力を自分で分かっていないのに、自分が売り込めるはずはありません。
Aさんは、を受けていくうちに、
自信が持てない状況から、私は色々な良い部分がある、私の長所はこれだ、ということを見つけ、
自信をしっかり持つことができる状態になっています。
さらに、相手が求めていることを考えて、色々な対策ができるといいですね。
Aさんが受けようとしている業種は、どちらかというとサポート要素が強く、
逆にでしゃばったり、自分を出しすぎることはあまり好まれません。
印象タイプモードタイプのAさんは、華やかで個性的でクールなところが魅力ですが、
この魅力をお仕事に合わせて、魅せ方を変えると良いですね。
上記のメイクは、実はとっても薄く仕上げているのですが、
(アイシャドウの締め色全く塗ってません。)
もともとのお顔立ちが華やかではっきりされているので、
結構バリバリやるキャラに見えます。
しかもスーツは新卒採用のときの真っ黒のリクルートスーツを着るそうです。
もし別のものを買うならば、Aさんは紺色にした方が柔らかい見た目になりますが、
黒スーツで挑むなら、白インナーはやめた方がいいです。
白と黒というコントラストをはっきり付けすぎると、ものすごく迫力が出ます。
営業職とか、リーダーシップを取るような職種であれば白だとベストですが、
希望されているサポート職のような場合だと、強く見えすぎます。
ということで、インナーはソフトに見える薄いピンクがお勧めです。
チークもあえて、少しほわっとした見え方をするものを選んでいます。
自分の長所や特徴を知った上で、魅せ方を操るのは、お仕事をしていく上ではとても大切です!
★今後のセミナー★
1月以降にまた考えています。
★レッスンの空き状況★
1月は満席です。
2月土日祝日は間もなく満席になります。お早めにご検討くださいませ。
平日は後半がまだご希望に添えやすいです。
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08年 育児/介護中は転居を伴う異動の対象外に
17年 在宅勤務のオンライン会議時、すっぴん…
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